En esta vuelta a la normalidad, las empresas han buscado nuevas formas de trabajo y en algunos casos se ha dado marcha atrás a la modalidad presencial tal y como la conocíamos. Las nuevas formas de trabajo tienden a ser más flexibles y a aprovechar las múltiples herramientas digitales existentes en el mercado. Nuevas formas…
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¿Qué es la inclusión laboral? La inclusión laboral hace referencia a la integración de todas las personas en el ámbito laboral sin distinción tal como se establece en los artículos 1° y 123 de la Constitución política de los Estados Unidos Mexicano; 2° y 23 de la Declaración Universal de Derechos Humanos y 3° de…
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Es tarea de la empresa ayudar a sus empleados a mantenerse enfocados y comprometidos. Después de todo los empleados que permanezcan en la organización serán conscientes de la manera en que la empresa a afrontado la situación lo que…
El Teletrabajo en estos tiempos se ha transformado en una práctica indispensable y en algunos casos definitiva para las empresas en México, sin embargo existen muchoas dudas respecto a su efectividad ya que no todas las compañías cuentan con procesos y/o herramientas tecnológicas para hacer frente. Tanto la implementación del teletrabajo como el uso de la tecnología…
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Para poder obtener los beneficios del home office existen un sin fin de herrmientas tecnológicas y herramientas web, si estás son aprovechadas al máximo podemos hacer del home office una herramienta más eficiente oara nuestra empresa. Si a causa de esta contingencia provocada por la propagación del COVID-19, te viste forzado a implementar home office…
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El teletrabajo o Home Office en una figura que se encuentra regulada en el artículo 311 de la LFT . Durante este periodo de contingencia las empresas se han visto en la necesidad de utilizar este esquema como alternativa laboral, si bien esto representa un gran avance en la cultura laboral y prácticas laborales, también…
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